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Kapazität
Die vorhandene Kapazität wird projektbezogen erweitert, somit keine
Erhöhung
Ihrer Fix-Kosten! |
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Kompetenz
Zusätzliche Ideen werden zu Ihrem Know-how in Ihr Unternehmen
eingebracht.
Übertragen von freiem Know-how, welches nicht unter Geheimhaltung
fällt.
Dies garantiert von fachkompetentem Berater, seit 1985 erfolgreich
in der Branche Verpackungstechnologie und Anlagenbau tätig.
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Fokus auf Sie
Projektdesign auf Ihr Unternehmen und Ihre Zielsetzung abgestimmt!
Die Bewertungen erfolgen mit kundenspezifischen Kriterien.
Die möglichen Lösungen werden systematisch erarbeitet und bewertet.
Dies sichert ein fundiertes Ergebnis, der Lösungsweg und die
Lösungsfindung ist jederzeit nachvollziehbar.
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Terminführung und -Übersicht
Jede (Team) Sitzung wird protokolliert. Es gibt eine Übersicht über
alle zu erledigenden Aufgaben mit Verantwortlichkeit und
Erledigungstermin.
Dies sichert eine straffe Terminführung und gibt die notwendige
Übersicht und Information für alle Bereiche.
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Synergien und Kreativität
Bereichsübergreifende Bündelung des Fachwissens der Teammitglieder.
Die Bearbeitung im Team regt zur Kreativität und optimalen
Lösungsfindung an.
Die Integration aller Fachabteilungen an der Lösungsentwicklung
sichert die Basis für die Akzeptanz und schnelle und treffende
Umsetzung der Lösung.
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Systematik
Systematische neutrale Bearbeitung der Aufgabe, mit Berichtswesen
und Terminkontrolle.
Die gestellte Aufgabe wird fachkompetent und zielorientiert
bearbeit. Unterscheidungsmerkmale der verschiedenen Lösungen werden
erarbeitet. Potentialanalysen über z.B.: Einsparungspotential; etc.
aufgestellt und bewertet. Störungen durch das sogenannte
Tagesgeschäft sind ausgeschlossen, da die gestellte Aufgabe für den
Berater zum Tagesgeschäft wird. |
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Coaching und Moderation des Teams
Neutral mit fachkompetentem Teamcoach, Schwerpunktsetzung durch SIE,
keine Scheuklappen, Querdenker erlaubt!
Als Basis für innovative Lösungen! Kreative Ausarbeitung von
Lösungen zukunftsorientiert!„Was benötigt der
Markt“ „Was ist möglich und
realisierbar“
Durch die Teambearbeitung werden Vorurteile und Grenzen abgebaut,
z.B.: Pauschale Aussagen:
„Das hatten wir schon. Damals ging das auch nicht.“ Werden im Team
nicht zugelassen, sondern analysiert und bewertet.
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„Die beste
Lösung ist das Ziel“
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